Ders Genel Bilgileri

Ders Kodu AKTS T+U+L Kredi Ders Türü IKU17701 6 3+0 3 Zorunlu Ders Linki (Türkçe) : Kopyala Ders Linki (İngilizce) : Kopyala Dersin Dili Türkçe Dersin Düzeyi Yüksek Lisans Öğretim Türü Uzaktan Öğretim Dersin Türü Zorunlu Dersin Amacı Örgüt için çalışan ve insan kaynakları yönetiminin önemini, personel yönetimi ve insan kaynakları yönetimi arasındaki farkı öğrenmek, çalışanın örgüt ile uyumunu ve insan kaynakları yönetimine entegrasyonunun katkısını sorgulamaktır. Dersin İçeriği İnsan kaynakları yönetiminin tarihsel gelişimi, personel yönetiminden insan kaynakları yönetimine geçişin gerekçeleri, stratejik insan kaynakları yönetimi anlayışı, rekabet unsuru olarak insan kaynakları yaklaşımı, insan kaynakları yönetiminde etik, çok uluslu şirketlerde insan kaynakları yönetimi, teknoloji ve insan kaynakları yönetimi arasındaki ikili ilişki konuları incelenecektir. Dersin Ön Koşulları Ön koşul şartı bulunmamaktadır. Dersin Koordinatörü Prof.Dr. Raif CERGİBOZAN Dersi Verenler Prof.Dr. Ramazan TİYEK Dersin Yardımcıları Prof. Dr. Ramazan TİYEK Staj Durumu Yok

Dersin Kaynakları

Kaynaklar İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ UYGULAMALARI DERS NOTLARI Notlar Zeyyat Sabuncuoğlu, İnsan Kaynakları Yönetimi - (Uygulama Örnekleriyle), Beta Yayınları, 2012. Ön Hazırlık ve Dokümanlar İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ UYGULAMALARI DERS NOTLARI Ödev Ders dönemi içerisinde verilecek ödevler

Ders Yapısı

Matematik ve Temel Bilimler % 0 Mühendislik Bilimleri % 0 Mühendislik Tasarımı % 0 Sosyal Bilimler % 100 Eğitim Bilimleri % 0 Fen Bilimleri % 0 Sağlık Bilimleri % 0 Alan Bilgisi % 0

Değerlendirme Ölçütleri Yarı Yıl Çalışmaları Sayısı Katkı Ara Sınav 1 % 20 Kısa Sınav 0 % 0 Ödev 0 % 0 Devam 0 % 0 Uygulama 0 % 0 Proje 0 % 0 Yarıyıl Sonu Sınavı 1 % 80 Arazi Çalışması 0 % 0 Atölye Çalışması 0 % 0 Laboratuvar 0 % 0 Sunum/Seminer Hazırlama 0 % 0 Toplam 2 % 100

AKTS Hesaplama İçeriği Etkinlik Sayısı Süresi (Saat) Toplam İş Yükü Ders Süresi 15 3 45 Sınıf Dışı Ç. Süresi 15 3 45 Ödevler 1 15 15 Ara Sınavlar 1 40 40 Yarıyıl Sonu Sınavı 1 35 35 Kısa Sınav 0 0 0   180 | AKTS Kredisi : 6

Ders Konuları

Hafta Konu Öğretim Yöntem ve Teknikleri Ön Hazırlık ve Dokümanlar 1 Örgüt ve Çevresi Bağlamında İnsan Kaynakları Yönetimini Anlamak İlgili Bilimsel Kitaplar ve Makaleler İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları Ders Notları 2 Stratejik İnsan Kaynakları Yönetimine Geçiş İlgili Bilimsel Kitaplar ve Makaleler İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları Ders Notları 3 İşletmenin Rekabetçi Avantajı Paralelinde Stratejik İnsan Kaynakları Yönetimi İlgili Bilimsel Kitaplar ve Makaleler İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları Ders Notları 4 Rekabet Stratejileri ile İKY Uygulamaları Arasında İlişki Kurmak İlgili Bilimsel Kitaplar ve Makaleler İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları Ders Notları 5 İnsan Kaynakları Yönetiminde Etik İlgili Bilimsel Kitaplar ve Makaleler İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları Ders Notları 6 İnsan Kaynakları Yönetimi ve Kültürel Farklılıklar İlgili Bilimsel Kitaplar ve Makaleler İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları Ders Notları 7 Uluslararası Şirketlerde İnsan Kaynakları Yönetimi İlgili Bilimsel Kitaplar ve Makaleler İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları Ders Notları 8 Ara Sınav İlgili Bilimsel Kitaplar ve Makaleler İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları Ders Notları 9 Yetkinlik Bazlı Personel Seçimi İlgili Bilimsel Kitaplar ve Makaleler İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları Ders Notları 10 Bireylerin Güçlü Yönlerinin İnsan Kaynakları Yönetimi Açısından Değerlendirilmesi İlgili Bilimsel Kitaplar ve Makaleler İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları Ders Notları 11 İnsan Kaynakları Yönetiminde Modern Uygulamalar (E-Performans Değerlendirme, Teknolojik Eğitim vb.) İlgili Bilimsel Kitaplar ve Makaleler İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları Ders Notları 12 Güncel İşyeri Sorunları Çerçevesinde İKY’nde Hukuksal Boyut (Etik-Ayrımcılık-Mobbing vb.) İlgili Bilimsel Kitaplar ve Makaleler İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları Ders Notları 13 Teknolojinin Hızlı Değişimi ve İnsan Kaynakları Yönetimine Etkileri İlgili Bilimsel Kitaplar ve Makaleler İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları Ders Notları 14 İnsan Kaynakları Yönetiminin Geleceği İlgili Bilimsel Kitaplar ve Makaleler İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları Ders Notları 15 Genel Değerlendirme İlgili Bilimsel Kitaplar ve Makaleler İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları Ders Notları

Dersin Öğrenme Çıktıları: Bu dersin başarılı bir şekilde tamamlanmasıyla öğrenciler şunları yapabileceklerdir:

# Açıklama 1 İnsan kaynaklarının güncel pratikleri hakkında bilgi kazanabilme. 2 Farklı insan kaynakları uygulamalarını kavrayabilme. 3 İ.K. yönetici gibi düşünmeyi öğrenme, karar vermede alışkanlık kazanabilme. 4 İnsan kaynakları yönetiminin doğuşunu öğrenebilme. 5 İnsan kaynakları yönetimi fonksiyonlarını öğrenebilme.

Dersin Program Çıktılarına Katkısı

P1 P2 P3 P4 P5 P6 P7 P8 P9 P10 P11 P12 P13 P14 P15 Ö1 3 3 3 3 3 4 3 4 3 3 5 3 3 3 3 Ö2 3 4 3 4 3 3 5 3 3 3 3 3 3 3 3 Ö3 3 3 3 3 3 3 3 4 3 3 5 3 3 3 3 Ö4 3 3 3 5 3 3 5 3 3 3 3 3 3 3 3 Ö5 3 3 3 3 3 3 3 5 3 4 5 3 3 3 3

Katkı Düzeyi: 0:Yok     1:Çok Düşük     2:Düşük     3:Orta     4:Yüksek     5:Çok Yüksek